剑侠情缘

江苏南京：福彩助残站点铺就残疾人就业路_我的网站

A |     8月24日消息，据报道，智能驾驶赛道的人才争夺战正愈演愈烈，奔驰、宝马、大众等海外车企加大在中国的研发布局，开出高额薪资抢夺本土智驾人才，顶尖岗位年薪可达200万元级别。    在江苏省南京市雨花台区西善桥街道有一家福彩站点，大部分工作人员都是残障人员。这家站点依托福彩公益金的支持和多方爱心共建，为残疾人搭建起自主就业的平台，形成了“公益滋养就业，就业反哺公益”的双向奔赴。江苏省南京市雨花台区西善桥街道福彩助残站点清晨，段先生有条不紊地整理着店面，他因幼时罹患脑膜炎导致肢体残疾，常年行走不便，过往求职屡屡碰壁，就业难题让他一度陷入困境。2025年福彩助残站点成功建立后，段先生终于拥有了稳定的工作与收入。“福彩给了我工作的机会，让我能自食其力，我真的非常感谢。

B | ”朴实的话语，道出了最真挚的感恩。     面对外资的高薪攻势，国内车企不再只比拼现金工资，而是以股权激励锁定核心技术人员，把员工收益与企业长期发展深度绑定。

C |     长城汽车2026年推出限制性股票计划，向1351名管理及技术骨干授予超3198万股股票，授予价格10.03元每股。日常工作中，段先生待人热忱、服务贴心，也有了一批熟客，让小小的门店始终暖意融融。这份激励设置严苛考核门槛，只有达成对应年度销量、净利润目标，股权才能够解锁，推动核心人员从打工人向事业合伙人转变。

D |     理想汽车也向三名核心高管发放合计3500万份购股权，按授出当日股价折算，市值接近19.9亿港元。这处暖心助残阵地，是多方爱心共建的结晶——西善桥街道无偿提供经营场地，社区“残疾人之家”负责店面搭建与日常运营，社会爱心与福彩公益力量汇聚，为残障人士拥抱社会搭建了专属平台。

E | 目前，站点已有4名残疾人员工。

F | 这份权益并非直接到手，需要企业港股市值分五档逐级达标才能解锁全部份额，行权还需要高管自行出资，企业发展越好，股权价值才越高。

G |     算上股权收益，国内头部车企核心岗位整体薪酬比外资高出两成至三成五，高管层级的期权预期，让外资的现金薪资优势大幅削弱。

H | 除了为残疾人提供就业平台外，该福彩站点也兼具社会实践与技能实训功能。    与此同时，外资供应链企业内部出现分化，博世、采埃孚、安波福等企业优化国内智驾相关岗位，不少资深工程师转而加入本土车企，人才呈现反向流动态势。               

I | 通过工作实践，这些残障人士的沟通能力得到有效锻炼，也逐渐适应了社会节奏，为未来重新融入社会打下基础。

J | 据了解，社区“残疾人之家”的核心运营资金来源于福彩公益金，这家福彩站点通过合规运营反哺公益事业，构建了“以工代扶”公益模式的良性循环。福彩助残站点的设立是南京福彩践行“扶老、助残、救孤、济困”发行宗旨的生动案例。目前，全市有54个助残站点，南京福彩为站点提供技能培训、运营指导、日常维护等帮扶措施，累计助力300多名残疾人就业创业。一个个福彩助残站点的运行，让温暖的“福彩红”浸润金陵大地，汇入博爱南京的民生底色。

K | 未来，南京福彩将继续坚守公益初心，完善公益帮扶体系，让公益模式的良性循环，谱写新时代的福彩公益答卷。

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Published on:06:51:45